Zeiterfassung mit System – RTM Personal
Die klassische Zeiterfassung lässt sich mit dem Modul RTM Personal verwalten in welchem sämtliche Personalzeit-Prozesse und -Kennzahlen angesiedelt sind.
Darunter fallen beispielsweise die Zeiterfassung nach den drei SECO-Varianten; der systematischen Zeiterfassung, vereinfachte Zeiterfassung oder dem Verzicht der Zeiterfassung (wobei bei der letzten Variante meistens nur die Absenzen wie Ferien und Fehlzeiten, Krankheit und Unfall erfasst werden). Die RTM Business Rule Engine lässt sich diesem Modul zuordnen, wodurch GAV-Vorgaben, regionale und lokale Gegebenheiten oder unternehmensinterne Reglemente und Regelungen abgebildet werden können.
- Dialoggesteuerte Erfassung aller An- und Abwesenheitszeiten
- Arbeitszeitmodelle nach Belieben zusammenstellen
- Gezieltes Überwachen und Quittieren von Ausnahmen
- Überstundenerfassung mit Klassifizierung
- Nachhaltige Motivation durch flexible Arbeitszeitgestaltung
- Unbestechliche Fehlzeitenüberwachung mit Grundangabe
- Überblick dank informativem Cockpit
- Geringer Verwaltungsaufwand durch Prozesssteuerung
- Offene Parametrierung
- Einfache Pflege der Systemparameter
- Dezentrales Mutationswesen
